Man en vrouw werkend aan een laptop met documenten in de hand

10 tips voor een sterk cv

Je cv is jouw persoonlijke toegangsbewijs tot de arbeidsmarkt. Het kan deuren openen of sluiten. Zorg er dus voor dat het indruk maakt!

1. Beperk je cv tot maximaal 2 pagina’s

Houd het kort en krachtig. Recruiters moeten soms tientallen of zelfs honderden cv’s doorploegen. Zet je meest recente ervaringen bovenaan.


2. Breng structuur aan
 

Gebruik tussentitels om informatie te bundelen. Een logische opbouw is: persoonlijke gegevens, opleiding, werkervaring, talenkennis, digitale vaardigheden en overige informatie.


3. Scoor met een persoonlijke pitch

Voeg na je persoonlijke gegevens een korte pitch toe van maximaal één paragraaf. Vertel wat jou uniek maakt. Bijvoorbeeld: “Ik heb mijn diploma X behaald en combineer kwaliteit A met kwaliteit B. Ik haal energie uit C en ben gemotiveerd om ervaring op te doen in Y.”


4. Houd je cv up-to-date

Pas je cv regelmatig aan. Nieuwe werkervaringen, cursussen of vaardigheden? Voeg ze toe. Vergeet ook je LinkedIn-profiel niet.


5. Leg persoonlijke accenten

Een standaardsjabloon mag, maar zorg voor een unieke touch. Laat je persoonlijkheid doorschemeren.


6. Maak het visueel aantrekkelijk

Zorg dat belangrijke informatie direct opvalt, bijvoorbeeld met vetgedrukte woorden. Gebruik geen lange zinnen en houd de lay-out overzichtelijk. Een speelse touch kan, zolang het de leesbaarheid niet belemmert.


7. Spring eruit

Vermeld hobby’s, interesses en prestaties. Vrijwilligerswerk, evenementen organiseren of lid zijn van een vereniging? Laat zien wat jou onderscheidt van andere kandidaten.


8. Wees eerlijk 

Wat je vermeldt, moet kloppen. Tijdens een sollicitatiegesprek word je vaak op details bevraagd. Vul periodes zonder werk eerlijk in: geef aan hoe je die tijd nuttig hebt besteed.


9. Vermijd spelfouten

Niets schrikt recruiters meer af dan een slordig cv. Lees je cv grondig na en laat het door iemand anders controleren.

10. Vraag advies aan een expert

De coaches van VUB Carrièrebegeleiding helpen je graag. Zij kijken je cv en motivatiebrief na en geven waardevolle tips.

Nog vragen?

Bekijk meer voorbeelden van sterke cv’s op het online carrièreplatform Jobat of ontdek onze uitgebreide tips.

De do’s en don’ts van een overtuigende motivatiebrief

Een goede motivatiebrief is onmisbaar om die ene job binnen te halen. Je moet je visie en ambities durven uitspreken, maar zonder arrogant over te komen. Hoe blijf je in balans?

Do’s:
  • Begin met een sterke openingszin waarin je jouw kandidatuur helder maakt.
  • Heb je een persoonlijke link met de organisatie? Vermeld die.
  • Leg uit wat jij belangrijk vindt in een job en waarom deze functie en organisatie jou aanspreken.
  • Koppel jouw vaardigheden aan de gevraagde kwaliteiten in de vacature. Gebruik concrete voorbeelden.
  • Geef aan waarom je binnen deze werkomgeving (start-up, kmo, internationaal bedrijf, academisch instituut) tot je recht komt en waarde toevoegt.
  • Sluit af met een uitnodiging voor een gesprek waarin je jezelf verder kunt voorstellen.
  • Controleer je brief op fouten, en lees hem daarna nog een keer na.
  • Houd je brief korter dan Ă©Ă©n pagina.
     
Don’ts:
  • Open niet met een clichĂ©zin, zoals waar je de vacature vond. Begin met wat je aanspreekt in de functie.
  • Overdrijf niet met superlatieven of arrogant taalgebruik.
  • Benadruk geen tekortkomingen, maar richt je op je ambitie om te groeien.